現場をよく知る看護師が相談対応。一人ひとりに合わせた求人をご紹介いたします。
〈勤務時間〉
08:45～17:45
〈給与〉
月給27万6100円以上
※※皆勤手当5,000円・固定残業代35,700円（月20時間）、処遇改善手当を含む
〈特徴〉
シニア活躍中、シフト制、昇給あり、賞与あり、交通費支給、接遇マイスター制度対象、長期歓迎、制服あり
桐和会グループが運営する特養〈春江さくらの杜〉ケアマネージャーを募集！
【業務内容】
・体調不良者や看護師から報告を受けた際に必要があればご家族様へ電話連絡
・サービス担当者会議資料作成
・サービス担当者会議、モニタリング終了後会議録作成、プラン作成⇒ご家族様へ送付
・介護保険更新申請代行手続き
・入退院調整
・受診付き添い
・委員会、会議等出席（月1～2回）
・支援経過記録等の入力
【春江さくらの杜について -施設の紹介-】
・開設：2018年4月
・入所定員:特別養護老人ホーム140名、ショートステイ12名
・ユニット数：11名or12名×13ユニット
特養という大きな施設でありながら、ユニットごとに小規模単位の家庭的な暮らしがあります。
各ユニットに5～8名の職員を配置しており、時間に追われることなくじっくりと入居者様に向き合えます。
【春江さくらの杜について -働きやすさ-】
新しく綺麗な設備と広々とした間取りで働きやすい環境が自慢の施設です。
残業時間の少なさ(平均30分未満/月)や有休消化率の高さ(約90%)と併せ、職員の皆様が「ここで働いて良かった!」と思える環境を目指しています。
施設での毎日やイベントの様子をインスタグラムで紹介しています。
【待遇・福利厚生】
・通勤交通費支給（規定あり）
・昇給あり
・賞与あり
・退職金あり（勤続3年以上）
・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで)
・寮あり（単身者用）
・住宅手当：月3万円あり（規定あり）
・産休育休あり
・食堂（250円/1食）
・医療補助制度あり
・接遇マイスター認定制度
【桐和会グループについて】～1993年に江戸川区のクリニックからスタートしました～
現在ではグループ組織も含め60以上の事業所に約3,500名の職員が在籍。
東京・埼玉・千葉を中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、乳児院、学童などを運営。
より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。
〈勤務地〉
1340003 東京都江戸川区春江町５丁目４－２
〈勤務曜日・時間〉
勤務曜日：
月・火・水・木・金・土・日・祝
勤務時間：
08:45～17:45
実働時間：
8時間
〈資格・スキル〉
経験者歓迎、長期できる方、介護支援専門員
※介護支援専門員資格必須
〈勤務期間〉
長期歓迎
〈交通費〉
※＊交通費規定支給
〈休日・休暇〉
シフト制、夏季、冬季、慶弔、有給休暇、産休育休
〈待遇・福利厚生〉
皆勤手当あり、住宅手当あり、役職手当あり、昇給あり、賞与あり、寮・社宅あり、退職金制度あり、制服貸与、医療補助制度あり、経験者優遇
※＊医療法人ならではの〈医療補助制度〉があります＊
グループ内の医療機関を受診した際に法人から補助があります。
対象：職員本人と配偶者、お子様
（自費診療は対象外）
〈シフトの決め方〉
シフトサイクル：
1ヶ月
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
紹介で入職される方にも職場からお祝い金が出ます。
正社員／契約社員：合計20万円
パート職員：合計10万円
【条件】
・2021年4月20日以降に応募し、かつ2021年9月1日ま
・※入職後、初回と3回目の給与支給と合わせて10万円ずつ支給。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
介護現場経験コーディネーターが丁寧にご案内させて頂きます。
ご応募・お問い合わせはこちら
東京都練馬区 土支田にある綺麗な特養でのお仕事です。
仕事内容及びアピールポイント:
全室個室ユニット型特別養護老人ホームです。
<施設概要>
特養:83床
ショートステイ:11床
施設名：練馬さくらの杜アネックス
仕事内容:
・ケアプランの作成
・モニタリング
・サービス担当者会議の開催、資料作成
・各種申請代行手続き
・支援経過記録の入力
・受診付添い
・入所者獲得のための営業活動
・入所申込対応、相談対応
・実態調査、契約
・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務
【必要資格】
・介護支援専門員資格
給与:
月給 27万5600円 以上
※上記給与は皆勤手当5,000円、固定残業代35,600円(月20時間分)を含みます。
※給与は経験、能力に応じて算定いたします。
※20時間を超える残業代、交通費に関しては別途支給いたします。
求める人材:
年齢不問
学歴不問
要普免
経験者歓迎
長期できる方
介護支援専門員資格必須
勤務時間・曜日:
8:45~17:45
休日・休暇:
シフト制(4週8休制)
慶弔休暇、夏季休暇、冬季休暇、育児休暇、産前産後休暇、有給休暇
交通アクセス:
東武東上線成増駅
待遇・福利厚生:
・車通勤可(職員無料駐車場完備)
・交通費支給(規定あり)
・昇給あり
・賞与あり
・退職金あり(勤続3年以上の正社員)
・定年60歳 (再雇用制度あり/65歳まで)
・残業ほぼなし
・寮/住宅手当あり(規定あり)
・産休育休あり
・社食あり(250円/食)
・医療補助制度あり
・接遇マイスター制度対象
紹介で入職される方にも職場からお祝い金が出ます。
正社員／契約社員：合計20万円
パート職員：合計10万円
【条件】
・2021年4月20日以降に応募し、かつ2021年9月1日ま
・※入職後、初回と3回目の給与支給と合わせて10万円ずつ支給。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
介護現場経験コーディネーターが丁寧にご案内させて頂きます。
ご応募・お問い合わせはこちら
2019年6月開園。田園調布駅近くにある0~2歳児・定員12名の小規模園です!
外国人スタッフが在籍しプチ外国風の雰囲気。英語は出来なくてもOKですが英語や外国人の方に興味があるとより楽しめます。
勤務時間・曜日応相談。残業がほとんどなく「ワークライフバランス」も大事にできます。
月給 26万円
正社員
・普段は小規模保育園での保育のお仕事が中心です。
・体調不良児保育(病児・病後児ではありません)を行うにあたり看護師の方が必要となりました。
頻度は多くありませんが、園児の熱が37.5度を超えた時にもしばらくの間お預かりします。
・0歳児をお預かりするにあたり、看護師の方の知識と経験をお力をかしてください。
(医療職として子どもの健康管理および保健衛生)
・ご自身の生活パターンを大切にしながら、子どもを見守るお力を貸してください。
【主な業務】
・普段:保育業務
・児童が体調不良となった場合の対応
・医療職として子どもの健康管理および保健衛生
8:30 登園
10:00 お散歩
11:00 園児のランチ
15:00 おやつ
16:00 お遊びタイム
17:00 降園
2019年6月、田園調布に新規オープンの保育園(内閣府の企業主導型事業)です。
子どもの笑顔や真剣な眼差しを大切にして、いろんな経験から多様な価値観を育む園です。
定員12名と小規模なので「アットホームな雰囲気」の中でのびのびと働けます。
外国人スタッフも常駐しておりプチ外国風です。
保育者の外国語力は問いませんが、英語や外国人スタッフとの交流に興味があればより楽しめると思います。働きながら覚えることもできます!
正看護師
人や子どもが好きな方
周りのスタッフへの思いやりのある方
新しいことに興味があり柔軟な方、
英語に興味のある方(語学力は問いません)
*保育園看護師の経験のある方歓迎しますが問いません。
8:00〜19:00の間で実働8H・休憩1時間 *時間は応相談、
週休2日(土日休み)、年末年始
東京都大田区田園調布2ー22ー2
東急東横線、目黒線 田園調布駅 徒歩6分
ことばの森保育園
正社員: 月給 250,000 ～円
社保完備、交通費支給（上限15000円／月）、昇給年1回(規定)、賞与あり
リアシス株式会社 東京都
事業内容:保育園、幼稚園での英語、アート、ダンスレッスンの運営、保育園の運営
http://www.kotobano-mori.jp
最近では皮膚科クリニックで美容も一般的になってきましたね。
施術を受ける方にとっては、美容のための医療は、より身近になっています。
今回の求人は、飯田橋駅前のサクラテラス3階にある、おしゃれで絶好ロケーションのクリニック！
人気の皮膚科で美容部門拡充のため増員です。
皮膚科も美容皮膚科も経験できます。
要注目です！
職種 ： 正看護師
雇用形態 ： フルタイム パート（週4.5日）正社員登用あり
診察補助、アレルギー検査、採血、薬剤塗布、美容液やホルモンの注射（部位によっては医師）、フットケア、各種美容機器による施術など。
正看護師資格をお持ちの方
◎美容分野経験者
月火水金（9:30～13:30、15:20～19:40（休憩13:30～15:20））
土曜 （9:30～15:30）
時給2000円～
随時昇給！
※年齢・経験・能力に応じて、ご相談いたします。
交通費規定支給
昇給・賞与 昇給：随時
賞与：年２回
木曜日、日曜日、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇など
制服貸与
定年60歳
社会保険 ： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
医療法人社団桜照会
飯田橋駅前さくら坂クリニック
住所 ： 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グランブルームサクラテラス３階
診療科目 ： 形成外科皮膚科アレルギー科
平成27年5月11日に開設
【診療内容】
皮膚科・美容皮膚科・小児皮膚科・形成外科・アレルギー科
JR総武線 飯田橋駅 徒歩1分
地下鉄南北線・有楽町線 飯田橋駅 徒歩2分
月の残業時間は10時間以下です｡プライベートの時間も大切にできる働き方ができます｡
患者様だけでなく､スタッフにとっても長く安心してやりがいを持って働けるように配慮しています｡
お問い合わせはこちら
2121年4月1日オープニングスタッフの募集です！
【綱島駅から徒歩3分】残業ほぼなし♬ お勤めしやすい環境です♪
この度お任せしたいのは「子どものプロ」として、こどもたちの気持ちに応え、楽しい毎日を作っていただくお仕事です。
ご自身も楽しみながら、こどもたちの楽しさに向けていろいろなアイデアが出せる人に仲間になっていただきたいと考えています。
職場は2021年4月開園予定の、軽度の発達障害をもつ0～6歳の幼児・小学生向け定員10名の小規模園です 。
スタッフは4～6名が在籍予定です。
新規開設施設にて児童発達支援管理責任者として、在籍していただきます。
外国人スタッフも在籍しプチ外国風の雰囲気。
英語はできなくてもOK！！
本ポジションでは当法人が児童発達支援の拡大オープンにつき、理念に基づき一から施設を作り上げていくことができます。
立ち上げフェーズという貴重な経験を積むことが可能です 。
現在の既存の3事業を運営する中で、複数の療育分野の子ども達と接し、その子供たちの可能性、保護者からの期待を受け、児童を対象とした療育施設を第4の事業としたいという思いから関東に複数施設の拡大を考えております 。
• 勤務時間は応相談。週休2日で残業がほとんどなく「ワークライフバランス」も大事にできます。
• 車送迎を必要としない施設のため免許がなくても大丈夫！！
• 駅から歩いて3分の立地でとても便利！通勤もストレスフリーです。
【一人ひとりに合わせたプログラムのご提案】
発達障害などにより、幼稚園・保育園で集団活動を行うなかで生きづらさを感じるお子様一人ひとりに合わせたプログラムを提供していただきます。
教育系の資格をお持ちの方には、発達障害を持つお子様が落ち着いて療育に取り組める環境づくりに励んでいただきます。
【要望のヒアリングと把握】
お子様・保護者の方と面談し、療育後には振り返りの場を設けて相談等を行っていただきます。
------------------------------------------------
■ 仕事内容
------------------------------------------------
療育等の放課後等デイサービス業務全般
・支援計画の立案、進捗確認、更新
・計画案、プログラム、実績票など帳票の作成
・関係機関との連絡調整（近隣の相談事業所や児童発達支援センター、保育園、幼稚園への巡回訪問と連携を行います）
※なるべく早いご就業をお待ちしております。（オープン準備、研修開始）
※入社後3ヶ月は契約社員（期間満了後に正社員登用、期間中の給与変動なし）
------------------------------------------------
■ 給与
------------------------------------------------
【正職員】月給 290,000円 〜
------------------------------------------------
■ 給与の備考
------------------------------------------------
【給与内訳】
基本給 280,000円～
資格手当 10,000円
固定残業代なし
交通費支給 上限15,000円/月
昇給あり（年1回）
賞与あり
裁量労働制なし
試用期間あり 6ヶ月（期間中の給与変動なし）
------------------------------------------------
■ 待遇
------------------------------------------------
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制あり 一律65歳
勤務延長あり 70歳まで
再雇用制度あり
研修制度あり
ロッカーあり
エプロンあり
タイムカード制
------------------------------------------------
■ 勤務時間
------------------------------------------------
8:30～19:30でシフト制
実働8時間
休憩60分
月平均時間外労働ほぼなし
------------------------------------------------
■ 休日・休暇
------------------------------------------------
日曜日及びシフト休1日
年間休日120日
育児休暇
介護休暇
夏季休暇
年末年始休暇
------------------------------------------------
■ 応募要件
------------------------------------------------
児童発達支援管理責任者研修修了者
サービス管理責任者研修修了者
上記のうち3年以上の障がいまたは児童への支援経験がある方
------------------------------------------------
■ 法人・施設名
------------------------------------------------
児童発達支援事業所・放課後デイサービスすずかけの森【2021年04月オープン予定】
------------------------------------------------
■ アクセス
------------------------------------------------
神奈川県横浜市港北区綱島西1-4-37 ハイムKY
東急東横線 綱島駅から徒歩で3分
応募方法
こちらのフォームにご記入の上お申し込みください。
お電話でのお問い合わせも承っております。（070‐6973‐0424）9：00~19：00
新卒・第2新卒・シニアナース・ブランクOK 英語力不問！
可愛いインターナショナルナーサリースクールであなたも働いてみませんか？
MilkyWay International Nursery Schoolはグローバルなキッズの育成に力を入れています。
ヨガやリトミック、児童英検など、他にはないユニークなカリキュラムを取り入れているほか、
イースターパーティやオータムキャンプ、ハロウィンやクリスマス、沖縄旅行など、魅力的なイベントが盛りだくさん！
子どもたちだけでなく、先生たちも一緒に楽しめる保育園です。
自然と英語が身につきます！
英語の活動に関してはネイティブ講師が行うため看護師先生に語学力は不要です。
実際に働いている先生たちの中で、英語が話せる人は約半分くらいです。
中には、まったく英語が分からなかったのに、働いているうちに話せるようになった先生も…！
お仕事をしながら自身のスキルアップも目指すことができますよ。
＜一日の流れ※8時出勤の場合＞
8:00～9:00 園の掃除、園児の迎え入れ
9:00～10:00 保健活動（検温、アレルギー児童のチェックなど）
10:00～12:00 朝の会、お外遊び
12:00～13:00 お昼ごはん
13:00～15:00 清掃、保健活動、保健便り作成
15:00～16:00 おやつ、片付け、帰りの会
16:00～17:00 園児の見送り
既卒・第二新卒歓迎シニア歓迎障がい者積極採用副業・WワークOK英語力不問 未経験OK
・正看護師資格をお持ちの方、または取得見込のある方
・新卒者歓迎
・業務未経験歓迎
・第二新卒歓迎
・長期ブランク歓迎
募集人数・募集背景：増員
『Milky Way International NurserySchool北砂校』
北砂校は2018年8月にオープン、児童定員69人の認可保育園です。
場所：東京都江東区北砂5丁目1-28
バス停 停歩5～6分
『Milky Way International NurserySchool市川校』
場所：千葉県市川市新田5-6-23 第15モリマンション1F
京成本線「市川真間駅」から徒歩3分
JR中央・総武線「市川駅」から徒歩6分
JR総武本線「市川駅」から徒歩6分
『Milky Way International NurserySchool市川南校』
場所：千葉県市川市市川南3-5-13 1F
総武線市川駅徒歩10分
『Milky Way International NurserySchool新田校』
千葉県市川市新田5丁目9-8
総武線市川駅北口から徒歩約5分
シフト制
・7:00～20:00の間で実働8時間 休憩1時間
・残業時間 月5時間程度
月給 220,000円 ～ 255,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 3,500,000円）
※ご縁があった場合、前職年収以上の条件提示ができるよう努めています。
※経験・能力に応じて決定します。
※残業代は別途100％支給します。
※試用期間3ヶ月中の給与・待遇・その他に変動はございません。
※その他手当あり。福利厚生欄をご確認ください。
年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇
◇日祝日休みの週休二日制
◇土曜出勤（月1～2回程度）
◇年間休日120日以上
◇夏季休暇（3日）
◇年末年始休暇（6日）
雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり育児支援・託児所あり時短勤務制度あり
＜福利厚生制度＞
■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
■交通費支給（月上限2万円）
■退職金制度（401K制度）
■有給休暇
■夏季・年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■産休・育休（取得実績あり）
■慶弔休暇
■制服貸与（1枚目支給、2枚目以降各自購入1,800円）
■時間短縮勤務制度
■資格取得支援制度
■運転手手当（子どもを乗せる車を運転する場合→月1万円）
■職務手当（能力による）
■早番手当（7:00出勤→1日500円／7:15出勤→1日250円）
■遅番手当（19:00～19:14退勤→1日250円／19:15以降退勤→1日500円）
■室内禁煙（受動喫煙防止対策）
■住宅手当（月2万円～7.5万円）※支給条件あり
■英語手当（TOEIC900点以上→月2万円／800点以上→月1万円／750点以上→月5千円）
■お泊り保育手当（1回1万円～3万円）
サイトもご確認ください。
案件へのお問い合わせ・ご応募、また他の案件のご案内についてはこちらからお待ちしております！
訪問入浴と言えば看護師の派遣のお仕事では定番！
皆さん、色んな思い出がありますよね。
ビデオや研修資料だけ渡されて、いきなり本番で戸惑った方も多かったのではないでしょうか？
冷や汗かきつつの初体験から慣れてくると、体育会系の楽しさも味わったりして、アルバイトとしては中々お好きな方もいるかもしれませんね。
訪問入浴中止案件があった時は、それはそれで良かったり・・・＼(^_^)／
訪問入浴チーム3人でランチ外食したのも楽しい思い出です🍱
訪問件数は、都心では8件／日という事もありましたが、こちらの神奈川案件では 6件／日です。
3名体制で回ります。
訪問先では、皆さん入浴を楽しみにされていて、そのふれあいが一番の魅力ですね。
これからいいシーズンになります。桜を見ながらの訪問入浴、いかがですか？
正社員ご希望の方も是非！
ここがポイント☝
日勤帯のみ 3人1組なので未経験でも安心
ご自宅での入浴が困難な方のご自宅に3名で訪問し、入浴サービスの提供
ご利用者の体調チェック、入浴介助など
1正職員
2パート職員（準職員）
正・准看護師免許
正職員：月給25～38万円
賞与年2回（昨年実績：4か月分）、昇給年1回
パート：時給1,800～1,900円
※交通費全支給
※試用期間3か月（給与・待遇は本採用時と同じ）
横浜市内全事業所のいずれか
・横浜市旭区 さくら苑 訪問入浴サービス
・横浜市港北区 欅の大樹 訪問入浴サービス
・横浜市栄区 水明の大地 訪問入浴サービス
・横浜市南区 桜樹の森 訪問入浴サービス
正職員 8：30～17：30（休憩60分）
パート 8：30～17：30（休憩60分）週１日～
※多少の残業あり
1■年間公休日数 114日（月9日＋拡大公休年間6日）
■年次有給休暇 （法定通り）
■特別有給休暇 （結婚、出産、忌引等）
■特別休暇 （育児、介護等）
社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）完備
準職員の社会保険適用は法定通り
退職金制度、永年勤続表彰制度（10年、20年）
保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円）、ハマふれんど加入 など
お問い合わせはこちら
こんにちは！
今日は最近増えてきた訪問診療クリニックについて案件説明いたします。
一般的にはクリニックでは限られたスペースでのお仕事になりますが、
訪問診療クリニックでは、患者様のお宅や施設に訪問しますので、多くの方と接する事が出来ます。
また、在宅医療だけでなく、介護や訪問看護の状況も知ることが出来、広い視野で在宅分野を見る事が出来ると思います。
将来訪問看護を目指している方で、まずは訪問診療クリニックで在宅医療を学びたいという看護師さん達も少なくありません。
訪問診療クリニック勤務では、オンコールがあるのが特徴的です。
オンコール手当は施設や訪問看護の分野より高く、4000円～5000円程度／回が通常です。
出動となればさらに5000円／回程度の手当てが付きますので、お給料は一般的なクリニック勤務より高いのが相場です。
オンコールの回数はクリニックによって違いますので要確認ですね。
患者数によってもコール回数に差がありますので、面接時、または予め聞いておくといいかと思います。
また訪問診療クリニックでは、看護師が車の運転をする場合としない場合があります。
運転する場合は運転手当がつく場合があります。
清拭等の患者様のケアをする事は通常はありません。
さて、それでは今回の募集を見てみましょう！
おすすめポイント☝
運転が必須でない・賞与4か月分・退職制度あり・オンコール回数少な目
募集職種 正看護師
勤務形態 正職員
訪問診療同行
♦訪問診療先へ医師と訪問し、診療補助・バイタルチェック・採血などを行ったり、患者様・ご家族様と医師のコミュニケーションの手助けなどを行っていただきます。
♦他職種との連絡・調整・連携
♦患者様と関わりのある訪問看護師やケアマネジャー、その他職種の方と連絡・調整・連携業務。
♦法人内グループホームへの看護師訪問
♦法人内グループホームへ看護師単独で訪問し、健康管理をはじめとした業務を行っていただきます。
♦記録・薬剤管理・その他看護師として必要な業務
オンコールあり(1stコール) 月4〜5回程度
正看護師免許
あれば尚可：自動車運転免許 ※今回の募集では運転は必須ではありません。
神奈川県横浜市港南区日野7-3-30 日栄食品ビル2階
アクセス：京急・市営地下鉄「上大岡駅」または市営地下鉄「港南中央駅」よりバス「日野小学校前」バス停より徒歩2分
週5日(シフト制) 8：30〜17：30 ※日曜定休
年間休日120日（月10日間・日曜定休）
年次有給休暇（法定通り） 特別有給休暇（結婚、出産、忌引など） 特別休暇（育児、介護など）
月給27〜30万円 (基本給・職務給・諸手当含む) オンコール手当(2万円程度)
賞与あり（計4ヶ月）
昇給年1回
交通費全額支給 社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）完備
退職金制度、永年勤続表彰制度（10年、20年）
保育園基本保育料一部法人負担（上限3万円）、ハマふれんど加入 など
いかがでしたでしょうか？
1名の募集になりますので、お早めにお問い合わせください！
そのほかの地域の求人、他の分野での求人もございます。
お問い合わせはこちら
派遣で高齢者施設をいくつか見たけど・・・と何となく分かったつもりになっていませんか？
私も派遣で高齢者施設での仕事を経験しましたが、常勤と派遣ではかなり違いを感じました。
それは、施設によっても大きく違います。
高齢者施設は、会社によっていくつも施設を持っていたりして、会社ごとのカラーが出ています。
また、施設タイプや規模、人員配置、介護度などを事前に知ることが出来、
働く前からある程度の働くイメージが想像できる・・それがこの分野の特徴でもあります。
これからご紹介する施設は、日本でもトップクラスの高級老人ホームの会社のものです。
美しい環境の中に建てられた綺麗な建物と、手厚い人員配置で、素晴らしいサービスを提供しています。
動画はこちら
ケア棟入居者様60名程度の健康管理を、日勤看護師2名体制で行います。
東京都町田市小野路町 1611-2
アクセス：小田急多摩線 鶴川駅 バス10分
車通勤可
正看護師・正社員
月収348,666円〜 423,666円 (手当含む)
手当
夜勤手当: 13,000円 / 回
年間休日 : 120日
休日制度：4週8休
シフト制 月10日休 有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 産休育休取得実績あり
【日勤】08:45~17:45 / 【夜勤】16:30~09:30
日勤：休憩時間60分、夜勤：休憩時間120分
有料老人ホームの施設における正看護師業務全般
具体的には、薬の管理と配薬、バイタル確認、必要な医療処置、訪問Dr来訪時のサポートと対応、緊急時の対応、記録、他職種との連携、などです。
◆ベネフィットステーション加入
◆TDR割引利用券制度あり
◆定年60歳(65歳までの再雇用あり)
◆年次有給休暇(半年経過後10日付与)
♦健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
お問い合わせ・ご応募はこちら
